2024新卒採用／営業（総合職）

◎既卒・第二新卒の方も歓迎！ ◎社宅・家賃補助制度あり！ ◎完全週休２日制！ ◎フレックス制度あり！ ◎平均残業時間月20時間以内！ ◎年間休日120日以上！ ◎過去３年の新卒定着率100％！ 【雇用形態】 正社員 【お仕事内容】 ※総合職採用のため、入社後の職種転換・転勤があります。 法人のお客様に対する営業活動を中心に行っていただきます。 ニーズに合わせた提案を行うことや、 建築関連の法改正などの情報を提供したりなど、 お客様へのこまめなフォローが大切ですので お客様の現状をしっかりと理解した上での 提案能力やコミュニケーション能力が重要になります。 ※総合職採用のため、入社後の職種転換・転勤があります。 【事業内容】 当社は主にガラス繊維関連、 特にグラスウール断熱材の製造・販売等を通じ、 快適な環境作りに日々貢献しています。 ▼ ｜ガラス繊維製品の製造｜ 当社はガラス繊維を原材料として使用し、 さまざまな製品を製造しています。 ガラス繊維布、ガラス繊維強化プラスチック（FRP）、 ガラス繊維製の建材、自動車部品、 電子機器用の材料などが含まれます。 ｜建築資材｜ 当社は建築業界向けに様々なガラス繊維製品を提供しており、建築資材として使用されています。 外壁材、屋根材、断熱材、防水材などが含まれます。 ｜自動車産業向け製品｜ 自動車産業向けには、 車両の軽量化や耐久性向上を支援するための ガラス繊維製品が提供されています。 これらの製品は、自動車の部品や構造材として使用され、 燃費向上や安全性の向上に寄与しています。 ｜産業用途｜ さまざまな産業用途において、 化学耐久性や高温耐性が必要な場合に ガラス繊維製品が使用されます。 当社はこのような需要に対応するために、 特殊なガラス繊維製品を提供しています。 ｜電子機器向け材料｜ 電子機器の製造において、 絶縁材料や基板材料としてガラス繊維が使用されます。 当社は電子機器メーカー向けにこれらの材料を提供しています。 ｜環境対応製品｜ 環境への配慮が高まる中で、 当社は環境にやさしい製品も開発しています。 再生可能エネルギー分野や廃棄物処理など、 環境関連のプロジェクトにも貢献しています。 【研修制度】 ◎新入社員研修 本社、工場で集合研修を行います。 ◎配属後研修 新入社員研修で学んだことの振り返りや、 受講希望の多い研修を行います。 ◎入社2、3年目フォロー研修 会社全体の理解を深めるため、 他部門にて研修を行います。 ◎階層別教育 役職ごとに必要な能力を身に着けるための研修です。 その他にも昇格時研修や、幹部候補生研修(選抜) など 更なるキャリアアップのための研修も行います。 ◎部門別教育 各部門ごとの所属員が受講者を選定し、 専門的なスキル講座の外部研修等に派遣します。 ◎メンター制度 新入社員に1名ずつ指導員をつけてサポートを行います。